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[多选题]

新员工入职培训包含以下哪些内容()

A.入职引导

B.通用课程集训

C.岗位实操训练

D.入职沟通

答案
ABCD
更多“新员工入职培训包含以下哪些内容()”相关的问题

第1题

管理员工新员工入职引导分公司人力资源部主要职责()

A.新员工入职前审阅《新员工入职引导计划书》

B.收取《新员工入职引导计划书》并存档

C.新员工试用期内每月收取《新员工入职引导计划书》并存档

D.以上都包含

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第2题

以下关于新员工入职培训描述正确的是()。

A.新员工须在试用期内参加新员工入职培训,否则不予转正

B.新员工须在试用期内参加新员工入职培训并考核合格,否则不予转正

C.新员工须在试用期内参加完整新员工入职培训并考核合格,否则不予转正

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第3题

以下哪一项不是试用期转正的必备条件()

A.参加新员工入职培训

B.通过新员工入职培训考核

C.通过月度PPI考核

D.通过入职拓展训练考核

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第4题

根据《员工入职管理制度V5.0》,以下哪些内容属于用人部门的工作职责?()

A.负责新员工的日常工作管理

B.引领新员工参观办公环境

C.负责为新员工安排入职导师

D.负责为总监级及以上人员安排业务引导员

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第5题

入职引导培训需在入职当天进行()
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第6题

新员工入职的条件是什么()

A.开单就可办理入职

B.实习期五天结束后就可办理入职

C.每周二,有时间就可办理入职

D.参加完新员工入职培训并且考试通过

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第7题

新员工入职培训内容为:企业文化、公共制度、商务礼仪、岗位相关知识()
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第8题

新员工入职公司,工伤参保时间为,入职几日()

A.入职当日

B.入职3天

C.入职7天

D.入职1个月

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第9题

新员工入职手续什么时间办理()

A.员工入职当日

B.新员工入职三天内

C.新员工入职三天后

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第10题

新员工入职培训是几天的培训()

A.半天

B.一天

C.一天半

D.两天

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第11题

新员工入职培训分为哪些层级()

A.工厂级

B.班组级

C.员工级

D.车间/部门级

E.岗位级

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