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部门绩效将从部门指标考核得分（权重（）），公司收入环比（权重（）），部门互评分（权重（））三方面进行考核

A.40%、30%、30%

B.30%、40%、30%

C.30%、30%、40%

D.40%、40%、20%

答案

A、40%、30%、30%

发布时间：2022-06-15

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更多“部门绩效将从部门指标考核得分（权重（）），公司收入环比（权重（）），部门互评分（权重（））三方面进行考核”相关的问题

第1题

部门副职由公司分管领导（权重40%）、本部门正职（权重35%）、各部门（权重15%）和本部门员工（权重10%），分别对领导人员素质标准10项评价指标逐项进行评价打分（）

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第2题

以下关于对公客户经理的绩效管理指标设置表述正确的是（）

A.从定量指标设置权重相应评定考核分

B.从定性指标设置权重相应评定考核分值

C.从定量和定性两类指标设置权重相应评定考核分值

D.从效益和风险控制两类指标设置权重相应评定考核分值

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第3题

各部分考核得分乘以该部分权重（质量控制部分为各专业权重）之和即为井工煤矿安全生产标准化管理体系考核分（）

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第4题

根据本管理规定，矩阵制人员的绩效结果，项目负责人与部门负责人各占一定考核权重，分管领导有决策权（）

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第5题

《中国南方电网有限责任公司绩效考核管理规定》规定，业绩考核包括指标考核和重点任务考核两部分，其中指标考核占70%权重，重点任务占30%权重（）

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第6题

下面对企业做到力所能及的公平价值评估的关键问题描述正确的是（）

A.在公司年度方阵中每个部门的指标权重差距应控制在一定范围内

B.员工与员工之间的考核设计应体现公平原则

C.兼顾大多数人

D.绩效设计需要体现利润优先的原则

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第7题

综拓团队销售人员管理办法中明确，销售人员考核指标分为标准保费考核指标和日常行为考核指标。分公司可根据辖区实际确定日常行为考核指标权重，日常行为考核指标权重不得低于（）

A.10%

B.20%

C.30%

D.40%

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第8题

政府采购货物公开招标项目评标,技术分权重40%，价格分权重50%，商务分权重10%，投标人A各项得分如下:技术分为85;价格分为100;商务分为99,则投标人的总得分为()。

政府采购货物公开招标项目评标,技术分权重40%，价格分权重50%，商务分权重10%，投标人A各项得分如下:技术分为85;价格分为100;商务分为99,则投标人的总得分为（)。

A、85

B、93.2

C、90

D、93.9

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第9题

对于钞币运送费,根据发起部门提供的清单清分计列:无法清分的，按（）占比、（）占比以3:1权重清分计列

A.网点数

B.离行式自助银行数

C.累计自营收入数

D.台席数

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第10题

网格长考核体系中网格考核指标占个人绩效考核权重40%-60%（）

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第11题

经营指标、重点任务考核权重根据每年JYKJ体系实施方案进行调整确定，原则上重点任务指标权重不低于（）

A．30%

B．35%

C．40%

D．45%

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