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下列关于工资的说法正确的有__（）
A.按30天计算，节假日请假时要扣工资
B.实发工资＝应付工资－代扣代垫款项
C.代垫款项用其他应付款，代扣款项用其他应收款
D.工废品与料废品都是废品，都不能发放工资
答案
AB
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第1题
批量代发代扣业务分别使用（)户做为过渡性资金账户，在该科目下按委托单位设置专门的内部账户核算代发工资业务的款项往来。
A、“31400000-待处理结算款项
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B.273099-应付代工未入账户
第3题
甲公司本月发生以下业务：(1)月末，分配职工工资150万元，其中直接生产产品人员工资105万元，车
甲公司本月发生以下业务：（1)月末，分配职工工资150万元，其中直接生产产品人员工资105万元，车
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甲公司本月发生以下业务：
(1)月末，分配职工工资150万元，其中直接生产产品人员工资105万元，车间管理人员工资15万元，企业行政管理人员工资20万元，专设销售机构人员工资10万元。
(2)以银行存款缴纳职工医疗保险费5万元。
(3)按规定计算代扣代交职工个人所得税0.8万元。
(4)以现金支付职工李某生活困难补助0.1万元。
(5)从应付张经理的工资中，扣回上月代垫的应由其本人负担的医疗费0.8万元。
要求：根据上述资料编制甲公司的会计分录。(单位：万元)
第5题
以下哪些情况，用人单位可以代扣劳动者工资（)。
A.用人单位代扣代缴的个人所得税
B.用人单位代扣代缴的应由劳动者个人负担的各项社会保险费用
C.劳动者提前向用人单位领取工资
D.法院判决、裁定中要求代扣的抚养费、赡养费
E.单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失
第6题
“其他应付款-待转代发工资款项‘科目的待转代发工资款项账户账号为（）
A.23000501000001
B.23000501000099
C.23000506000001
D.23000506000099
第11题
支出循环的典型控制目标包括()。
支出循环的典型控制目标包括（)。
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A.工资率及工资扣减应该按管理层的标准认可
B.员工应该按照管理层的标准录用
C.接触关于员工工资及费用的记录应该按照管理层的标准获得批准
D.应付供货商的款项应该被准确迅速地分类总结及报告
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