以下哪些群体是需纳入人才盘点范围？（)

A.新员工须在试用期内参加新员工入职培训，否则不予转正

B.新员工须在试用期内参加新员工入职培训并考核合格，否则不予转正

C.新员工须在试用期内参加完整新员工入职培训并考核合格，否则不予转正

A.入职满1年不满10年的员工，请病假累计2个月以上的

B.入职满10年不满20年的员工，请病假累计3个月以上的

C.入职满20年以上的员工，请病假累计4个月以上的

D.入职满30年以上的员工，请病假累计5个月以上的

A.人才盘点-人力资源一中心

B.复盘-知识管理中心

C.资金预算管理-业务规划与运营中心

D.财务分析-财会经营中心

A.一个月

B.六个月

C.一年

D.三个月

A.关注生存阶段

B.关注情景阶段

C.关注学生阶段

D.关注个人发展阶段

A.综合办人事

B.所在部门导师

C.技术质量安全部

D.总经理

A.3级

B.4级

C.5级

D.6级

A.不久前，刚参加了入职体检，无需参加岗前体检

B.最近感觉身体很好，完全没必要参加体检

C.按时空腹参加体检

D.因工作原因可以放弃职业健康体检

A.为了避免异常，建议其重新体检

B.为了身体健康，建议其好好休息

C.为了避免恶化，建议其推迟入职

D.为了展现关怀，建议其正常入职

A.30天

B.15天

C.10天

D.7天

E.3天