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[主观题]

关于参保员工享受医疗保险待遇的时间,以下说法正确的是()

A.参保员工自社会保险(公积金)个人账户设立并按规定正常缴纳社会保险费的当月起,享有相应的基本医疗保险待遇

B.参保员工自社会保险(公积金)个人账户设立并按规定正常缴纳社会保险费的次月起,享有相应的基本医疗保险待遇

C.参保员工中断缴纳社会保险费的,从中断缴费当月起,暂停其享有的基本医疗保险待遇

D.参保员工中断缴纳社会保险费的,从中断缴费次月起,暂停其享有的基本医疗保险待遇

答案
B,D
更多“关于参保员工享受医疗保险待遇的时间,以下说法正确的是()”相关的问题

第1题

参保人员被停止、恢复享受基本医保待遇时,其企业补充医保待遇也同步停止、恢复。()
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第2题

职工自符合参加公司补充医疗保险条件的次月起,即成为公司补充医疗保险的参保人员。()
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第3题

公司补充医保资金在公司参保单位范围内统筹调剂使用,可设立单位和职工个人账户。()
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第4题

参保人员跨省流动就业转移基本养老保险关系时,个人账户储存额按计入个人账户的全部储存额计算转移。()
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第5题

补助申请资料可由受托机构前往参保单位直接向参保人员收取,不允许参保人员直接寄交给受托机构。()
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第6题

养老保险参保人员退保的规定?

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第7题

受托机构可以委托参保单位代收代交参保人员的补助申请资料。代收代交的流程、责任由受托机构制定。()
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第8题

以下属于公司通用类福利的是?()

A.团队建设费

B.旅游补贴

C.员工体检

D.社会保险及住房公积金

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第9题

关于派遣部门员工参加第三方机构组织的培训(简称:外派培训),以下正确的是()。

A.员工参加外派培训前,需提交《外派培训申请单》,并完成审批

B.单人单次培训费用超过2000元(含)/人,需参训员工须与公司签订《培训协议书》,约定相应服务期

C.服务期内离职者按协议规定自行承担相应比例培训费用

D.参训员工应结合公司需求,将所学内容整理成册,编制成培训教材,必要时担任讲师,将所学知识、技能传授给相关人员,不得借故推诿

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