人事行政的过程可以概括为（)几个环节。

A.保证机关中各个职位获得适宜人选的主要途径

B.一种有效的激励手段

C.为公务员管理的其他环节提供了管理基础

D.实现职务管理的保证

E.实现公务员管理制度化的重要措施

A.三年，三年

B.五年，五年

C.三年，五年

D.五年，三年

A.公务员政绩观上

B.公务员道德观上

C.公务员职业观上

D.公务员荣辱观上

A.规范公务员管理，提高机关人事管理的科学化、民主化、制度化水平

B.加强对公务员的依法监督，同时保障公务员的合法权益

C.为建设高素质的公务员队伍提供制度保证

D.保证机关有效运转，提高工作效能

A、正确

B、错误

A.装卸搬运环节、储存环节

B.运输环节、装卸搬运环节、储存环节

C.运输环节、储存环节

D.物流环节、运输环节、储存环节

A.同级公务员主管部门

B.上级公务员主管部门

C.人事部门

D.组织部门

A．报案环节

B．查勘估损环节

C．理算环节

D．核赔环节

A.比例环节

B.延时环节

C.惯性环节

D.微分环节

A.进口环节

B.生产环节

C.批发环节

D.零售环节