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安全检查技能培训包括()

A.依据安检员国家职业标准,制定培训计划,确 定培训的重点内容

B.结合安检工作的实际需要,以安检统编教材和相关法律法规、上级文件、电报为依据进行针对性培训

C.人身检查岗位检查员掌握应急情况处置方法

D.X 光机岗位检查员熟悉仪器构造、性 能和操作规程

E.安全检查技能培训中人身检查岗位要求能熟练 掌握人身检查的要领、程序和

答案
CD
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第1题

制定失业人员职业培训计划的程序一般包括()

A.了解其培训需求

B.了解用人单位的用工需求

C.确定培训内容

D.编制培训计划

E.确定培训方式

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第2题

()民航安检从业人员在岗技能保持培训实行最低学时制度,其中;安检设备维修岗位人员每年60学时。(国家民用航空安全检查培训管理规定第三十三条)
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第3题

确定培训计划的最重要的依据是()。

A.培训范围

B.培训人员

C.培训方法

D.培训需求

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第4题

下列属于民航安检机构的职责有()

A.根据国家法律、法规、规章、标准和本手册等有关规定,制定并适时更新本机构民航安检工作运行管理文件

B.根据本机构民航安检工作运行管理文件,组织实施民航安检勤务工作

C.根据民航安检劳动定员定额有关规定,参与或者根据授权组织民航安检劳动定员定额核算和人员招录工作

D.根据民航安检培训管理有关规定,组织实施本机构民航安检员岗位能力培训和考核评估工作

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第5题

科学的培训工作过程是()

A.培训需求分析—制定培训计划—实施培训—考核评估—反馈和总结提高

B.制定培训计划—培训需求分析—实施培训—考核评估—反馈和总结提高

C.制定培训计划—实施培训—考核评估—反馈好总结提高

D.实施培训—培训需求分析—考核评估—反馈和总结提高

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第6题

依据《安全生产法》的规定,从业人员应当接受(),掌握本职工作所需的相关知识,提高其技能,增强事故预防和应急处理能力

A.生产工艺教育和培训

B.安全生产教育和培训

C.作业流程教育和培训

D.职业安全教育和培训

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第7题

选择培训对象的判断依据包括()

A.受训者首先是有主动接受培训意愿的人

B.培训内容与受训者的工作有直接的关系

C.受训者满足接受培训的必备条件并需要所教的技能

D.受训者回到工作岗位后将马上应用所学到的技能

E.受训者基本能完成学习目标

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第8题

开展技术培训,必须要有一个好的培训大纲,大纲内容应该包括培训目的和要求:培训内容和计划:培训课程日程安排;考核方式和标准()
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第9题

企业应确定安全教育培训主管部门,定期识别安全和职业卫生教育培训需求,将安全和职业卫生培训工作纳入本单位(),提供相应的资源保证

A.周工作计划

B.月度工作计划

C.季度工作计划

D.年度工作计划

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第10题

二级安全评价师培训计划的主要内容是培训项目的确定;培训内容的开发;实施过程的设计;评估手段的选择;培训资源的筹备()
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第11题

班组级安全培训时间不少于20学时,培训主要内容为()

A.岗位安全操作规程

B.岗位之间工作衔接配合的安全与职业卫生事项

C.有关事故案例

D.其他需要培训的内容

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