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[单选题]

下列对于转正的说法错误的是()

A.共享会每月以邮件形式定期发送转正人员名单,项目人事需关注

B.项目人事确定其转正评价(合格、良好、优秀)

C.告知员工即将转正即面谈(Y类员工转正需提交转正心得)

D.邮件发送调薪模板给合伙人进行调薪,及审批确认转正人员

答案
B、项目人事确定其转正评价(合格、良好、优秀)
更多“下列对于转正的说法错误的是()”相关的问题

第1题

公司为各事业部()主管级以上员工购买五险一金

A.入职半年且每月业绩完成50%

B.转正满一年且每月业绩不低于60%

C.转正满半年且每月业绩不低于70%

D.转正满三个月且每月业绩不低于80%

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第2题

各事业部主管级以上员工购买五险一金的申请条件是()

A.转正满一年

B.转正满半年

C.每月业绩不低于70%

D.不考核业绩

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第3题

承运商每月()号前以邮件的形式发送对账单以供核对

A.3

B.5

C.10

D.15

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第4题

人员转正的标准是什么()

A.出单即转正

B.出推广单即转正

C.能独立出单即转正

D.做满两个月即转正

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第5题

关于员工转正以下正确的有()

A.RP提交转正申请

B.3年合同,3个月试用期,表现优秀可申请提前转正

C.直属领导作转正员工面谈

D.可以不转正

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第6题

新员工E和F同时入职,一起参加新员工培训和4场内训和4场外训,遗憾的是F入职培训没有合格,内训迟到1次。E迟到2次,旷课1次。那么他们的转正情况是()

A.两者都可以转正

B.能转正,但F不能转正

C.不能转正,但F能转正

D.两者都不能转正

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第7题

通过了转正审批,我转正当月工资如何算()

A.全部按试用期标准

B.全部按转正标准

C.当月内试用期天数按试用期标准,转正后天数按转正标准

D.上半月按试用期标准,下半月按转正标准

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第8题

下列说明正确的是()

A.薪酬以货币形式通过银行转账按天支付

B.集团为转正员工办理社会保险和住房公积金

C.反思工作绩效,帮助员工自我反省、力求进步,员工考核分为转正评估考核;晋级、提薪及奖金考核

D.员工通过岗位面试,成功申请异动后,将直接视为正式员工

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第9题

公司员工试用期转正程序()

A.仅提交个人申请

B.直接进行转正审批

C.先提交个人申请,再进行转正审批

D.以上都不是

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第10题

每月27号入职的员工,在什么时间转正()

A.带训3天结束后

B.次月1号

C.再下一个月的1号

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第11题

转正员工如需离职什么时候提出离职申请?()

A.提前3天

B.提前15天

C.提前30天

D.每月月初提出

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